公司医学部拥有优秀的学科、团队资源和科研平台,近年通过拓宽经费渠道、增加名额、大幅提高了博士后待遇,通过加强过程管理和评优等方式鼓励博士后多出优秀成果。 1)薪酬福利: 普通全职博士后税前年收入约21万元,博雅博士后税前年收入约27万元;合作导师为优秀博士后发放项目酬金。按照国家和学校有关规定,缴纳社会保险和公积金。 2)住房:博士后按照进站时间可排队申请博士后公寓,租住公寓者按照市场价缴纳房租。 3)各类基金申请:鼓励博士后申请各类研究经费或奖励经费。如国家的香江学者计划、中德计划、国际交流计划(含引进项目、派出项目和学术交流项目)以及国家自然科学基金、中国博士后科学基金等。 4)博士后在站时间2~4年。优秀者聘期结束时有机会应聘学校预聘制教职岗位。 |